厦门天力源光电科技有限公司招聘简章

编号

部门

岗位

岗位要求及职责

001

储备干部

(应届毕业生)

1.招聘对象:应届本科、大专毕业生（往届毕业同样欢迎）；

2.招聘专业:（1）工科类:电力电子、电子技术、电子信息、光电信息、电气自动化、通信工程、机电一体化等机电类专业,机械制造、机械工程、模具制造等机械类专业；（2）管理类:企业管理、物流、财务类、经济类等专业；

3.岗位培养方向:技术研发、实验测试、产品认证、品质管理、生产管理、工程工艺、设备管理、外贸业务、财务管理、仓储物流、计划/采购等；

4.培训培养:毕业生经在生产第一线1-3个月（即实习期）的熟悉学习、培养培训后根据个人兴趣和爱好再作岗位定向培养逐步走向理想岗位；实习期内签定就业协议、毕业后签定劳动合同并定岗；

5.待遇:实习期3个月本科毕业生月薪人民币4000元、专科毕业生月薪人民币3500元，另加实习补贴人民币500元/月，3个月后作定岗方向培训和培养，初次加月薪分有300、500、800、1000、...不等（根据能力和表现）；

6.福利:签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

技术部岗位：

101

技术部

智能开关

软件工程师

岗位要求:

1.本科及以上学历，计算机、通信工程、软件工程或电子类相关专业毕业；

2.熟悉数字电路和模拟电路,具有单片机软件开发两年以上经验者；

3.熟悉PIC,ST单片机原理，底层应用开发及C语言开发环境；

4.具有WiFi，Bluetooth，zigbee等嵌入式开发经验者,或者具有RF无线通信开发经验者优先并待遇从优；

5.具备良好的沟通协调能力，工作细心、踏实，责任心强；

岗位职责：

1.负责智能电子开关产品的软件开发,编写，仿真调试,检测,验证,定型等工作；

2.参与整机产品的研发,定型相关工作。

待遇及福利：

1.月薪资人民币:7000-20000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

102

技术部

智能开关

电力电子工程师

岗位要求:

1.本科及以上学历，电力电子、电气自动化或电子类相关专业毕业；

2.有三年以上电力电子、智能电子开关、开关电源或电源管理类产品设计经验者,如模拟型调光器,数字型,智能型调光器；智能开关设计经验者待遇从优；

3.如熟悉PIC,ST单片机原理和软件设计基础和经验者更好并待遇从优；

岗位职责：

1.参与或负责智能电子开关产品的硬件部份品研发以及调试,检测,验证,定型等工作；

2.参与整机产品的研发,定型相关工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:7000-15000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

103

技术部

照明产品

电子主任工程师

岗位要求:

1.本科及以上学历，电力电子、电气自动化或电子类相关专业毕业；

2.有五年以上电力电子、DC/DC开关电源或电源管理类产品设计经验者；

3.有LED灯照明产品的驱动设计经验者待遇从优；

岗位职责：

1.负责LED照明产品(LED光源、LED灯具、智能照明灯具等)项目方案设计；

2.负责对设计项目的产品制定测试验证计划；

3.负责对设计项目产品的改进维护及产品定型相关工作；

4.负责分析电子设计上的问题，提出解决方案并改进处理；

5.负责对工程师及技术人员的指导培训。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:8000-15000元;

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

104

技术部

照明产品

电子工程师

岗位要求:

1.本科及以上学历，电力电子、电气自动化或电子类相关专业毕业；

2.有三年以上电力电子、DC/DC开关电源或电源管理类产品设计经验者；

3.有LED灯照明产品的驱动设计经验者待遇从优；

岗位职责：

1.负责LED照明产品(LED光源、LED灯具、智能照明灯具等)的电路原理、PCB板图的设计，对所设计的产品样品进行制作并进行调试；

2.对设计的产品按测试验证计划进行试验测试；

3.对负责项目产品的改进维护及产品定型工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:5000-10000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

105

技术部

智能开关

结构工程师

岗位要求：

1.本科及以上学历，机械设计制造、模具设计或机电类相关专业；

2.两年以上智能开关、电工类产品结构设计经验；

3.熟悉机械原理与机械设计，熟悉各种常用机械材料特性与加工成型工艺,熟悉表面处理工艺，熟悉产品装配工艺；

4.熟练掌握计算机辅助设计（SolidWorks/ProE优先）；

5.较强的问题分析与解决能力，认真、严谨的工作作风。

岗位职责：

1.依据《项目任务书》和《产品规格书》，进行智能开关产品(智能电子开关、调光器、电子插座等)结构设计总体构思；

2.负责智能开关产品结构设计及相关优化并输出设计资料；

3.负责对设计资料（3D/2D图档，BOM，成本测算表，技术标准等）的维护与定型相关工作；

4.负责产品开模及生产制造过程中设计问题的分析和处理；

5.负责项目产品结构的改进与维护工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:8000-12000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

106

技术部

照明产品

高级结构工程师

岗位要求：

1.本科及以上学历，机械设计制造、模具设计或机电类相关专业；

2.三年以上LED照明产品结构设计经验，或5年以上消费型电子产品或家用电器结构设计经验；

3.熟悉机械原理与机械设计，熟悉各种常用机械材料特性与加工成型工艺,如注塑、冲压、压铸、旋压、五金等零件加工成型工艺，熟悉喷粉、喷漆、电镀、阳极等表面处理工艺，熟悉产品装配工艺；

4.精通计算机辅助设计（SolidWorks/ProE优先）；

5.较强的问题分析与解决能力，认真、严谨的工作作风。

岗位职责：

1.依据《项目任务书》和《产品规格书》，进行照明产品(LED光源、LED灯具、智能照明灯具等)结构设计总体构思；

2.负责LED照明产品结构设计及相关优化，（包括产品质量，工艺与成本等）；

3.负责审核提交相关设计资料，（3D/2D图档，BOM，成本测算表，技术标准等）；

4.负责LED照明产品制造过程中设计问题的分析和处理；

5.负责新材料新工艺新结构的验证与导入；

6.负责对工程师及技术人员的指导培训。

7.参与供应商的能力评估。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:8000-12000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

107

技术部

照明产品

结构工程师

岗位要求：

1.本科及以上学历，机械设计制造、模具设计或机电类相关专业；

2.两年以上结构设计经验，有LED照明产品结构设计经验待遇从优；

3.熟悉机械原理与机械设计，熟悉各种常用机械材料特性与加工成型工艺,熟悉产品装配工艺；

4.熟练掌握计算机辅助设计（SolidWorks/ProE优先）。

岗位职责：

1.负责LED照明产品(LED光源、LED灯具、智能照明灯具等)结构设计及相关优化，并输出设计资料；

2.负责设计资料（3D/2D图档，BOM，成本测算表，技术标准等）维护及定型相关工作；

3.负责设计项目产品在开模及生产制造过程中设计问题的分析和处理；

4.负责项目产品结构的改进与维护工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:5000-10000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

108

技术部

技术文员

岗位要求:

1.大专及以上学历，电子信息、光电信息、电气自动化、计算机、通信工程、机电一体化等理工科类相关专业毕业；

2.一年以上从事电子产品研发或制造相关技术工作者,如已有技术文职工作经验者优先且待遇从优。

岗位职责：

1.负责技术部研发BOM资料的录入整理、提交审批、文档分发回收工作，负责生产制造过程中相关技术资料管理工作；

2.负责对ERP系统中技术部BOM资料、物料编码等信息的录入、维护、管理工作；

3.负责对文档资料、技术样品等按规律进行整理分类、归档管理的文职工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:5000-7000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

109

技术部

认证工程师

岗位要求:

1.大专及以上学历，电子信息、光电信息、电气自动化等理工科类相关专业毕业；

2.一年以上电子电器产品CE,UL,ETL等产品认证工作经验者优先,如有智能开关或LED灯照明产品认证或开发设计经验者优先并待遇从优。

岗位职责：

1.负责公司产品的认证策划和规划，按产品系列进行认证计划安排，并跟进落实各项工作进度；

2.负责与认证公司的认证项目提交、询价报价等对接工作；

3.负责按要求进行认证样品制作、实验测试安排，认证不符合项目的整改，并提交产品认证资料至认证公司；

4.负责对认证报告的核对确认，对认证文档资料按规律进行整理、分类、归档管理。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:5000-7000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

外贸部岗位：

编号

部门

岗位

岗位要求及职责

201

外贸部

外贸总监

岗位要求:

1.本科及以上学历，专业不限，英语四级及以上，口语流利，熟练撰写外贸函电；

2.有五年以上外贸业务管理及开拓工作经验；

3.具有智能开关电器或LED照明产品外贸业务开拓经验者优先并待遇从优；

4.具有高度的责任心、较强的抗压能力、极强的沟通能力、优秀的团队领导能力、判断与决策能力、计划与组织执行能力，对工作和生活充满激情和活力；

岗位职责：

1.组织策划外贸业务部门的工作管理与各项工作规划；

2.组织策划制定公司营销战略、业务销售目标和销售计划；

3.负责定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行调查分析，及时调整营销策略和计划，制定相关措施，确保销售目标和销售计划的完成；

4.负责销售市场调研，产品调查，新品开发规划，新品的推广；

5.组织策划客户的开发拓展，重要客户的定期拜访与交流；

6.组织策划并参加每年欧洲(主要法兰克福)、北美、南美、香港春/秋季等专业灯饰展、电子展、建筑电气照明展，为业务开拓各方信息交流平台;

7.负责重大营销合同的谈判与签订；

8.主持制定和修订销售系统相关工作程序、标准规范、规章制度；

9.组织策划业务部门人员的年度培训计划，并给予培训和指导。

待遇及福利:

1.底薪（10000-25000元/月）+业务提成+年度目标奖金，底薪根据能力可另作协商；

2.设有年底奖金(业务提成+年度奖金)，不设上限，表现优秀者可更优厚；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

202

外贸部

外贸部经理

岗位要求:

1.本科及以上学历，专业不限，英语四级及以上，口语流利，熟练撰写外贸函电；

2.有两年以上外贸业务开拓工作经验，熟悉外贸流程及外贸术语；

3.具有智能开关电器或LED照明产品外贸业务开拓经验者优先并待遇从优；

4.有国际性展会参展经验及具备一定理工科功底的优先；

岗位职责：

1.负责外贸业务部门的管理工作；

2.制定公司年度、季度、月销售目标和工作计划并制定实施方案；

3.负责客户信息收集，并保持与客户的沟通交流，对重要客户进行定期拜访与维护；

4.负责组织安排并参加每年5-10次欧洲(主要法兰克福)、北美、南美、香港春/秋季等专业灯饰展、电子展、建筑电气照明展，为业务开拓基本信息交流平台;

5.负责业务部门人员的考核、培训与指导。

待遇及福利:

1.底薪（6000-15000元/月）+业务提成+年度目标奖金，底薪根据能力可另作协商；

2.设有年底奖金(业务提成+年度奖金)，不设上限，表现优秀者可更优厚；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

203

外贸部

客户经理

岗位要求:

1.本科及以上学历，专业不限，英语四级及以上，熟练撰写外贸函电；

2.有两年以上跟单员或外贸业务开拓工作经验，熟悉外贸流程及外贸术语；

3.具有智能开关电器或LED照明产品外贸业务开拓经验者优先并待遇从优；

4.有国际性展会参展经验及具备一定理工科功底的优先；

岗位职责：

1.根据公司销售计划，制定团队和个人销售目标计划，并制定方案实施完成销售目标；

2.根据销售策略处理客户询盘，针对不同市场不同客户性质进行分析报价；

3.负责接单后的跟进工作，指导跟进跟单员订单执行进度及相关事项处理；

4.保持与老客户的有效沟通，发展新客户，密切关注市场动向，及时反馈市场信息；

5.做好客户接待工作，提供良好售后服务，重要客户定期拜访与维护；

6.参加每年欧洲(主要法兰克福)、北美、南美、香港春/秋季等专业灯饰展、电子展、建筑电气照明展；

7.负责业务团队人员的考核、培训与指导。

待遇及福利:

1.底薪（6000-8000元/月）+业务提成+年度目标奖金，底薪根据能力可另作协商；

2.设有年底奖金(业务提成+年度奖金)，不设上限，表现优秀者可更优厚；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

204

外贸部

业务助理

岗位要求:

1.大专文化及以上,专业不限,有理工科基础更欢迎,同样欢迎愿意长期稳定从事外贸工作的应届毕业生入伍；

2.有外贸跟单员工作经验，熟悉外贸流程的优先。

岗位职责：

1.协助客户经理开发业务及接单工作；

2.负责核对订单文件资料、产品包装信息资料等工作；

3.整理外贸日常文件,外贸单证、单据、业务跟单、跟踪生产进度等相关工作；

4.负责与客户确认出货事宜，负责订舱、物流安排、提单、出口报关等工作；

6.参加每年欧洲(主要法兰克福)、北美、南美、香港春/秋季等专业灯饰展、电子展、建筑电气照明展。

待遇及福利:

1.底薪（4000-6000元/月）+业务提成+年度目标奖金；

2.设有年底奖金(业务提成+年度奖金)，不设上限，表现优秀者可更优厚；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

品管部岗位：

编号

部门

岗位

岗位要求及职责

301

品管部

品管部经理

岗位要求:

1.大专及以上学历，电子电气类、机械类等理工科相关专业毕业；

2.具有三年以上LED照明产品或智能电子开关品质主管工作经验者优先；

3.熟悉ISO9001质量管理体系、BSCI认证等相关的内容，熟悉质量管理类法律法规，熟悉CE、ETL等产品认证标准；

4.熟悉产品结构性能相关技术标准、加工工艺和检测方法，具有较强的专业技术知识和质量控制能力；

5.具有较强的分析与判断、沟通与协调、文件编写和语言表达能力；

6.品行端正、具有高度的责任心、优秀的团队领导能力、计划与组织执行能力，对工作和生活充满激情与活力。

岗位职责：

1.负责质量管理体系的建立与维护，体系文件的编制与修订，质量管理工具导入推广及其运用；

2.负责组织公司质量目标的制定，制定质量改进计划并实施；

3.负责组织开展进料检验，生产过程检验，成品检验工作；负责对车间的生产质量情况及供方的生产加工质量进行巡查；

4.负责组织分析、跟踪、处理生产线、检验员及其它工序反馈的异常质量问题，并落实责任人；负责组织质量信息收集、数据分析及质量信息反馈的处理；

5.参与新产品的开发和设计评审、验证工作；负责组织实验测试、仪器管理等工作；

6.负责客户验货、客户验厂、客户投诉等客户相关事项管理工作；

7.负责对品管人员的工作指导、培训、监督、业绩考核，有效进行部门内部事务管理及规划。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:8000-10000元（根据能力可另作协商）;

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

302

品管部

品管工程师

岗位要求:

1.中专及以上学历，电子电气类、机械类等理工科相关专业毕业；

2.两年以上电子、电器产品品质工作经验，有LED照明或智能电子开关产品工作经验者优先（愿意从一线锻炼做起的应届毕业生同样欢迎）；

3.熟悉产品结构性能相关技术标准、加工工艺和检测方法、产品认证标准；

4.具有较强的分析与判断、沟通与协调、文件编写和语言表达能力。

岗位职责：

1.负责零部件来料、生产过程、成品检验的质量异常分析和处理；

2.协助产品质量检验规程、检验标准等质量文件的制定与修订工作；

3.负责日常进料质量信息的统计、分析、反馈和跟踪整改与质量提升工作；

4.监控生产现场质量，日常质量考核，确保质量信息及时传递到相关方；

5.参与新产品的开发和设计评审、验证工作；

6.协助生产过程中管理人员对生产过程的指导、培训、监督，负责QC人员的培训、指导、监督工作；

7.负责来料、过程检验中不良品的不良确认、报废确认及责任归属确认及评判工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:5000-8000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

303

品管部

IQC

岗位要求:

1.电子/结构IQC：中专及以上学历，电子类、机械类等理工科相关专业毕业；包材IQC：高中及以上学历，专业不限；

2.一年以上电子、电器产品品质相关工作经验（愿意从一线锻炼做起的应届毕业生同样欢迎）；

3.具有一定的分析与判断、沟通协调及表达能力，熟练操作电脑办公软件。

岗位职责：

1.负责对公司产品的零部件来料进行检验、测试判定，并做好相关记录，形成输出IQC检验报告；

2.负责定期进行零部件来料的例行性实验测试；

3.负责处理来料及生产过程中出现的物料来料的品质异常问题；

4.负责向上级和其他相关部门反馈汇报零部件进料质量信息，并跟踪处理；

5.负责确保质量信息及时传递到相关采购员和供方，负责供方质量提升改进的数据统计和分析汇总；

6.负责不合格品挑选、退货、报废确认及相关处理工作；

7.负责重要零部件样品的收集、整理、保管等样品封样管理工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4500-6500元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

304

品管部

PQC

岗位要求:

1.中专及以上学历，电子类、机械类等理工科相关专业毕业；

2.一年以上电子、电器产品品质相关工作经验（愿意从一线锻炼做起的应届毕业生同样欢迎）；

3.具有一定的分析与判断、沟通协调及表达能力，熟练操作电脑办公软件。

岗位职责：

1.对车间生产的产品进行产前样及首件确认、制程巡检、半成品检验，并做好相关检验记录；

2.及时反馈、分析、跟踪、处理生产过程出现的异常质量问题；

3.收集、统计、汇总、分析产品的质量信息，并跟踪处理问题的整改情况；

4.监督车间员工按产品工艺指导书要求进行作业，并考核其作业违规情况；

5.指导和监督员工做好质量检验、产品测试、产品状态标识、生产过程相关记录等工作。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4500-6500元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

305

品管部

OQC

岗位要求:

1.中专及以上学历，电子类、机械类等理工科相关专业毕业；

2.一年以上电子、电器产品品质相关工作经验（愿意从一线锻炼做起的应届毕业生同样欢迎）；

3.具有一定的分析与判断、沟通协调及表达能力，熟练操作电脑办公软件。

岗位职责：

1.负责对包装入库成品按标准进行抽样、检验、测试并做好成品检验记录；

2.负责客户验货人员验货时的接待及协助工作；

3.对客户验货产品实验测试的跟进，及测试报告的检查工作；

4.反馈、分析、跟踪、处理成品抽检过程中发现的质量问题及客户验货问题；

5.对产品的质量信息进行收集汇总，统计分析。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4500-6500元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

306

品管部

测试员

岗位要求:

1.中专及以上学历，电子、电气、机电类理工科相关专业毕业；

2.两年以上电子、电器产品检验测试工作经验，有LED照明或智能电子开关产品工作经验者优先（愿意从一线锻炼做起的应届毕业生同样欢迎）；

3.具有一定的分析与判断、沟通协调及表达能力，熟练操作电脑办公软件。

岗位职责：

1.对送测订单产品按标准要求进行光电参数、光分布、EMC、频闪、浪涌等各类测试，并输出产品测试报告；

2.对送测LED来料按标准要求进行测试，输出LED来料检验测试报告；

3.对寿命跟踪产品按时进行测试，每天对实验室巡检，并做好相关记录；

4.客户验货产品测试，测试报告数据的检查，及测试报告的输出打印。

5.对测试过程中发现的质量问题的反馈、分析、跟踪、处理；

6对实验室计量仪器、设备进行点检确认、内校、维护管理。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4500-6500元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

行政部岗位：

编号

部门

岗位

岗位要求及职责

401

行政部

行政部经理

岗位要求:

1.大专及以上学历，人力资源、工商管理或行政管理类专业；

2.三年以上人力资源和行政管理工作经验，有较强的文案编写能力；

3.具有高度的责任心、较强的沟通能力和优秀的团队领导能力、判断决策能力、计划组织执行能力，对工作和生活充满激情与活力。

岗位职责：

1.负责行政部各项事务工作的监督管理；

2.负责建立、修订公司各项规章制度，并监督、管理和实施；

3.负责人力资源管理的监管实施和厦门人才网招聘信息的更新维护；

4.负责收集有效的国家相关法律法规和地方相关政策，指导公司管理制度的实施；负责政府相关业务事项办理的监督管理；

5.负责厂区和公司财产的安全保卫、食堂后勤保障及公共卫生的监督管理；

6.负责公司会议安排并整理归档会议纪要，跟踪决议事项执行进度；

7.负责公司各项活动的计划、组织和实施。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:7000-10000元（根据能力可另作协商）；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

402

行政部

行政专员

岗位要求:

1.大专及以上学历，人力资源、工商管理或行政管理专业；

2.熟练使用办公软件，熟悉制造业行政后勤综合管理流程优先；

3.两年以上人事行政相关工作经验，侧重行政工作；

4.性格活泼外向，有较好的沟通协调能力。

岗位职责：

1.负责部门日常行政事务工作，行政文件的制作收发管理；负责公司档案资料的收集、整理、归档和管理；

2.协助起草、修订公司各项规章制度，并检查、监督各项制度的实施；

3.协助公司会议和各项活动的组织和实施；

4.负责员工纪律管理，制定员工培训计划并监督组织实施；

5.负责落实各部门及员工的绩效考核，编制《当月员工绩效考核统计表》并提报财务部；

6.监督管理员工的考勤核实和薪资核对；负责前台、食堂、保安、保洁工作和厂区安全卫生的检查监督管理；

7.负责办公用品、劳保用品的采购收发管理，厂房、办公设备、办公系统的维护和报修，快递业务的管理；

8.负责政府相关业务的申报办理，及其他行政事项。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4000-6500元（根据能力可另作协商）；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

403

行政部

人事专员

岗位要求:

1.大专及以上学历，人力资源、工商管理或行政管理专业；

2.熟练使用办公软件，熟悉制造业行政后勤综合管理流程优先；

3.两年以上人事行政相关工作经验。

岗位职责：

1.负责部门日常人事事务工作；负责人才网招聘信息的更新维护，员工招聘和劳务雇佣的实施；

2.负责员工《劳动合同》、《劳务合同》或《实习协议》的签订，员工入职或离职手续办理，员工档案的建立和管理；

3.建立电子档《员工花名册》并及时更新维护，每月编制人员统计报表并提报财务部；

4.负责员工薪资及岗位变动审批结果的跟踪，每月编制员工岗位及薪资变动统计报表并提报财务部；

5.负责用工报备、员工社保增减员申请、社保卡办理、本市劳动力社保补差、应届生社保补差、劳务协作补贴、稳岗补贴以及其他政府规定相关业务的申报办理。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4000-6500元（根据能力可另作协商）；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

404

行政部

前台

岗位要求:

1.大专及以上学历，人力资源、工商管理或行政管理专业；

2.熟练使用办公软件，熟悉制造业行政后勤综合管理流程优先；

3.两年以上人事行政相关工作经验，侧重行政工作；

4.性格活泼外向，有较好的沟通协调能力。

岗位职责：

1.负责前台电话的接听、转接或转达，公司信件资料的接收和转交；

2.负责来访客人的访前接待，并及时通知对应责任人接待来访客人；

3.协助人员招聘，负责员工证件资料的收集并及时移交人事专员存档管理；

4.负责厂牌、厂服、考勤卡等的收发管理，编制领用统计表提报财务；

5.负责员工食堂用餐登记和餐费核实汇总，编制费用统计表提报财务部；

6.负责员工考勤核实汇总（核对生产报表、录入考勤资料、核对计件工时），编制《员工考勤核算表》提报财务部；

7.负责员工计件薪资核对，编制计件工资核算表提报财务部；

8.负责前台区域、会客室的卫生清洁和管理和其它各项上级交办任务。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4000-6500元（根据能力可另作协商）；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

资材部岗位：

编号

部门

岗位

岗位要求及职责

501

资材部

采购员

岗位要求:

1.大专及以上学历，财会、电子类或物流专业，有财务基础优先；

2.一年以上采购或文员工作经验；

3.熟练使用电脑办公软件及ERP系统。

岗位职责：

1.负责采购作业的实施，合理、准确和及时的采购物料；

2.负责供应商的查询和联系，采购价格的询价、比价和议价，确保物料供应安全可靠，降低材料采购成本；

3.负责按采购计划需求，及时查询呆滞库存，申请替代物料；

4.负责按采购计划需求，选择合格供应商，制作采购订单或委外加工订单，实施采购或委外加工订单作业；

5.负责及时跟催物料供应进度，确保合理、准确、及时供应物料；

6.负责及时录入采购和委外加工订单的物料跟踪台账信息，跟踪物料供应进度；

7.负责每月的供应商物料供货对账和发票跟催，跟踪货款的结算进度；

8.负责供应商的考核，总结供应商的交货及时率和合格率。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4500-6500元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

502

资材部

仓管员

岗位要求:

1.中专及以上学历,机电、电子类专业或有财务基础优先；

2.一年以上仓库管理经验，熟悉机电类、电子电器类产品优先；

3.熟练使用电脑办公软件及ERP系统。

岗位职责：

1.负责仓库原材料物料和成品的管理，各部门相关人员之间的沟通协调；

2.负责所管辖仓库整体规划的建议，充分利用存储空间，确保物料流转顺畅和存储安全；

3.负责物料的接收和报检，合格物料的及时入库归位，不合格物料的及时退货，安全保管物料；

4.负责依据有效领料单据，及时准确发放对应规格数量物料，确保生产顺畅；

5.负责仓库合格成品的接收并及时入库归位，安全保管合格成品；

6.负责依据有效出货单据，及时准确发放对应规格数量的成品，确保交货安全；负责每日申报库存成品数据，跟催业务部及时安排出货；

7.负责仓库物料或成品的月度和年度盘点，确保仓库数据准确。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:4500-6500元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

生产部岗位：

编号

部门

岗位

岗位要求及职责

601

生产部

生产部

副经理

岗位要求:

1.大专及以上学历，电子或机械类等理工科相关专业毕业；

2.三年及以上机电、电子电器类产品生产制造管理经验者，有LED照明或智能电子开关产品生产制造管理经验两年以上者优先并待遇从优；

3.具备对生产制造各环节进行独立、有效的管控的能力，如：人力资源、成本管理、现场管理、生产计划、产品品质、过程控制、文化建设等；

4.具有高度的责任心、极强的沟通能力、优秀的团队领导能力、判断与决策能力、计划与组织执行能力，对工作和生活充满激情和活力。

岗位职责：

1.建立和完善安全生产管理制度，组织实施监督检查生产质量体系的运行；

2.严格执行生产安全管理制度，确保人身的安全和设备的正常运转；

3.根据订单情况组织生产部全体员工、协调各部门共同完成公司下达的各项生产任务指标；

4.掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的各类问题；

5.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等工作；

6.负责生产部的日常管理，指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据；

7.定期主持生产会议，统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率。

8.对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；

9.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行；

10.严格实施车间绩效考核管理办法，考核各车间的执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实；

待遇及福利:

1.月薪资人民币:8000-12000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。

602

生产部

车间主任

岗位要求:

1.大专及以上学历，电子或机械类等理工科相关专业毕业；

2.两年及以上电子电器类产品生产制造管理工作经验，有LED照明产品或智能电子开关产品生产制造管理经验者优先并待遇从优；

3.管理思路清晰，计划性及逻辑性思维强，原则性强，较强的沟通管理和团队管理能力。

岗位职责：

1.根据生产计划下达的生产任务，合理的安排车间每日工作计划并监督完成；

2.监控生产产品质量，做好质量管理和异常的预防、纠正和改善工作；

3.负责本车间的现场管理、产品质量、人员安排、6S等工作；

4.负责本车间人员的日常工作监督、指导、考核；

5.负责本车间所有新员工的安全、工艺、操作等技能的培训、指导和考核；

6.负责本车间员工的情绪管理并提高员工工作积极性；

7.积极参与车间成本核算和员工工时核算；

8.负责教育员工严格按工艺流程操作，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量；

9.及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报上级；

10.做好员工岗位技能培训，严格制定和执行每台设备、每个工种的安全操作规程，杜绝一切安全事故发生。

待遇及福利:

1.月薪资人民币:6000-10000元；

2.设有年底奖金（0.5-3倍月薪、表现优秀者或更高）；

3.签订劳动合同后按厦门市政府规定依法缴纳五险一金,公司设有职工专用福利食堂（聘请专业厨师掌厨）。