毕业即巅峰，短视频新电商的大“钱”景
前段时间有一个知乎很火的话题
毕业后月入过万，用了多久时间？
有人用了几个月
有人用了几年
据数据显示
全国主动申报个税人数
也就是年收入12万以上的人数大概1500万
就算没主动申报个税的也是1500万
那月薪过万的总人口也不过3000万
而国总的就业人口超过7.7亿
也就是月薪过万的人数占总就业人数不到5%
这意味着
要想月薪过万就必须得打败全国95%的职场人
何况收入的高低和你的工作经验、行业、岗位有关
而有人毕业即巅峰，
因为他们看到了时代的“钱”景——微信视频号
鹿尚深知供不应求才有红利，只有早、快才能抓住红利。基于微信生态圈，含着金钥匙出生的视频号还在粗放式发展的阶段，拥有敏锐嗅觉的鹿尚，果断的踏入视频号的红海，这是一般公司不具备的胆量和雄厚实力，然而我们确实做到了。
鹿尚做到了什么
u 一个2月15日入职的零基础应届毕业生，一个月的销售订单5000+，销售额近80万
u 单视频10万+销售额是每个人每个月最基础的业绩考核指标
u 一个运营经理一个月可以做500万+销售额
u 单产品单视频半个月达到上万订单，百万播放量，百万销售额
u 美妆、护肤、家清、家居均有数十款销售百万以上的单品
u 过年期间好多工厂不明就里一脸懵的仓库的尾货都被我们清空
u 一个爆款的产品我们倒逼工厂加单或调货或换货
鹿尚怎么做的
“雏鹰计划”——新人训练营
每个新入职的运营，都会历经两周基础新人训练，商学院课程制教学，手把手带领实操，实时根据一线运营反馈及时更新所有运营策略和方式，并沉淀为项目的重要知识资产，革故鼎新永远站在最前沿。
项目陪练制
配备陪跑教练，不仅时刻关注每位运营的成果收获，更关注每位运营的状态和成长，以激励和引导的方式为每个运营保驾护航。
阿米巴模式海星裂变
运营提成制，所有人都是自己的老板。基于每个运营的意愿，自由选择属于他自己的发展方向，创建属于自己的项目。
运营专员——运营主管——运营经理
为什么选择鹿尚
鹿尚集团——电商全渠道综合运营平台。拥有天猫、京东、拼多多、抖音、快手、视频号上千家店，现公司旗下已拥有20多家项目子公司。八年线上平台卖货经验、主营彩妆、护肤，运营上百个品牌、上万个产品、合作上百个供应链公司
根基深厚——2015年，创始人们带着鹿尚搭上了直播电商的航班，开启了国产美妆护肤赛道的新征程并随着时间的发展，天猫、拼多多、抖音、京东等战场相继开启，目前鹿尚已经在美妆、个护两大领域打通了全渠道营销链路，并在全国各地设立分支机构，成功孵化近50+子公司。
年轻化——截止2023年，鹿尚的在司人数达到了400+，专科及以上学历人才占比80%，平均年龄25岁。
合作院校——与厦门大学嘉庚学院、集美大学签订合作协议，成为两所大学在电商行业的首个产学研基地。集团始终以致力成为中国最有价值的(电商)众创企业。
鹿尚需要的
鹿尚雏鹰计划——视频号管培生孵化
雏鹰计划不断寻找培养新人，无限组建预备小组、孵化正式运营组、独立核算运营。
目标孵化100名以上优秀运营管培生。
运营管培生岗位职责
负责视频号运营选品、剪辑视频、投放，主要为短视频投放
分析视频数据，调整竞价推广，优化ROI。
提升自己的团队管理能力，成长为运营经理后，对团队业绩薪资负责。
招聘条件
任何专业皆可
学习能力强，学习意愿高，态度主动积极
做事认真负责，目标感强，自我要求高
有内部团队沟通协调能力以及团队合作精神
录用条件
参与为期21天的训练营、并通过训练营考核。
薪资待遇
1. 薪资：运营基础薪资5000+200满勤（高提成高提成高提成，重要的事说三遍）；
2. 工作时间：大小周，10：00-12：00/14：00-18：00/19：00-21：00；
3. 五险福利：入职即交，足额缴纳；
4. 集团积分制：日常表现优秀，累计积分可兑换奖品，从朴朴现金券到PS5，奖品丰富；
5. 一站式训练营培训，全程手把手教学陪练，完全对落地结果负责；
6. 免费班车接送地铁站；
7. 日常下午茶、不定时团建，年轻化的团队，工作专心，玩得尽兴。
天时地利人和为成功之路的三要素
天时 正值新媒体时代视频号电商红海
地利 鹿尚集团继往开来的沉淀和春风化雨的培养
人和 就是你的选择
你选择我们，我们选择与你共赢
鹿尚，等你
联系方式：15659816726
邮箱：79611936@qq.com
公司地点：厦门市集美软件园三期c01栋1201
